ENERGETYKA, RYNEK ENERGII - CIRE.pl - energetyka zaczyna dzień od CIRE
Właścicielem portalu jest ARE S.A.
ARE S.A.

SZUKAJ:



PANEL LOGOWANIA

X
Portal CIRE.PL wykorzystuje mechanizm plików cookies. Jeśli nie chcesz, aby nasz serwer zapisywał na Twoim urządzeniu pliki cookies, zablokuj ich stosowanie w swojej przeglądarce. Szczegóły.


SPONSORZY
ASSECO
PGNiG
ENEA

TAURON
Polska Spółka Gazownictwa
EuRoPol GAZ
GAZOPROJEKT
CMS

PGE
CEZ Polska
ELECTRUM





SERWIS INFORMACYJNY CIRE 24

Analitycy negatywnie oceniają przywrócenie przez JSW zawieszonych świadczeń pracowniczych
07.12.2017r. 08:43

JSW podpisała z organizacjami związkowymi porozumienie, na mocy którego wypłaci pracownikom w latach 2018 i 2019 świadczenia zawieszone w 2015 roku. Ich wartość w 2018 roku ma wynieść ok. 350 mln zł, a w 2019 roku ok. 200 mln zł. Analitycy oceniają, że ta decyzja pogorszy przyszłą strukturę wyników spółki.
"Podejrzewaliśmy wzrost kosztów, związany z ponownym wprowadzeniem zawieszonych świadczeń, od 2019 roku w wysokości ok. 0,5 mld zł. Jakiekolwiek dodatkowe koszty w przyszłym roku są negatywną niespodzianką" - powiedział PAP Biznes Łukasz Prokopiuk, analityk DM BOŚ.

Negatywnie informację ocenia także Robert Maj, analityk Ipopema Securities.

"Porozumienie ze związkami zawodowymi z września 2015 roku zakładało ok. 1,7 mld zł oszczędności z latach 2016-18. Teraz spółka łamie ustalenia tego porozumienia pod presją związków i chce przywrócić świadczenia już od przyszłego roku. Ten krok pogorszy przyszłą strukturę wyników spółki" - ocenił w porannym komentarzu Robert Maj z Ipopemy.
Jastrzębska Spółka Węglowa poinformowała w środę po sesji o podpisaniu z organizacjami związkowymi porozumienia, na mocy którego wypłaci pracownikom w latach 2018 i 2019 świadczenia zawieszone w 2015 roku. W roku 2018 spółka wypłaci świadczenia na rzecz pracowników w łącznej wysokości około 350 mln zł, a w roku 2019 około 200 mln zł.

Z komunikatu wynika, że powrót do wypłaty świadczeń jest efektem "poprawę sytuacji finansowej JSW". Spółka podała, że przed podpisaniem porozumienia analizowała zapisy umowy z obligatariuszami z sierpnia 2016 roku, która dotyczyła spłaty obligacji o wartości 700 mln zł i 164 mln USD do 2025 roku.

We wrześniu 2015 roku zarząd JSW zawarł z reprezentatywnymi związkami zawodowymi porozumienie w sprawie ograniczenia części świadczeń pracowniczych. Zgodnie z porozumieniem, począwszy od 2016 r. wstrzymana została m.in. wypłata tzw. czternastej pensji i deputatu węglowego, natomiast do tzw. nagrody barbórkowej nie byli uprawnieni pracownicy administracji oraz ci, z którymi w danym roku pracodawca rozwiązał umowę o pracę.

Dodaj nowy Komentarze ( 0 )

DODAJ KOMENTARZ
Redakcja portalu CIRE informuje, że publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu CIRE. Redakcja portalu CIRE nie ponosi odpowiedzialności za ich treść.

Przesłanie komentarza oznacza akceptację Regulaminu umieszczania komentarzy do informacji i materiałów publikowanych w portalu CIRE.PL
Ewentualne opóźnienie w pojawianiu się wpisanych komentarzy wynika z technicznych uwarunkowań funkcjonowania portalu. szczegóły...

Podpis:


Poinformuj mnie o nowych komentarzach w tym temacie


PARTNERZY
PGNiG TERMIKA
systemy informatyczne
Clyde Bergemann Polska
PAK SERWIS Sp. z o.o.
Ebicom
Koncern Energetyczny ENERGA S.A.
ALMiG
Elektrix
GAZ STORAGE POLAND
GAZ-SYSTEM S.A.
Izba Energetyki Przemysłowej i Odbiorców Energii
DISE
BiznesAlert
Obserwatorium Rynku Paliw Alternatywnych ORPA.PL
Elektromontaż Wschód
Innsoft



cire
©2002-2017
mobilne cire
IT BCE